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查阅可知，2018年1月25日，千山药机放量涨停，融资客当天偿还1.55亿元，降低了相应指标。而此前千山药机触及融资交易红线的主要原因也并非融资客大举买入，而是因为其“暴雷”后连续跌停，流通市值大幅缩水。到了2018年4月，千山药机不再是两融标的。

四是掌握内幕信息的党政机关工作人员，在离开岗位三个月内，继续受该规定的约束。由于新任职务而掌握内幕信息的党政机关工作人员，在任职前已持有的股票和证券投资基金必须在任职后一个月内作出处理，不得继续持有。严禁七类行为，多位副省长落马和违规炒股有关

（作者单位：金石期货）责任编辑：陈修龙根据该提议，如果双方及时批准脱欧协议，英国可以提前离开欧盟，时间是11月30日或12月31日。它排除了就脱欧协议进行重新谈判的可能性，并要求英国在延长期间全面履行其在欧盟的义务。欧盟的外交官们定于当地时间周一上午10点在布鲁塞尔开会讨论该提议。可能并非所有国家都同意这一提议，法国总统埃马纽埃尔-马克龙（Emmanuel Macron）此前阻止了欧盟将英国脱欧推迟3个月的计划，他坚持将脱欧时间只推迟一个月，至11月30日。

“6月份我们降低了当期结汇比例并同时提高远期避险比例来进行对冲。”浙江地区一家大型外贸进出口企业负责人表示，“实体企业更多是希望汇率避险而非汇率套利，因此即使7月人民币汇率再次下跌，我们也还是会采取类似操作。”外汇局也回应称，虽然6月25日以来市场波动有所增加，但从每天的个人结售汇以及非银行部门跨境资金流动等部分渠道的数据看，个人结售汇日均逆差仅是2015年、2016年最高月份日均水平的28%，跨境资金日均净流出只是当时日均水平的12%。

文思海辉·金融公司CHO孙挺姝女士建设性地提出，提升员工体验能助力组织能力建设，促进公司持续健康发展。她从员工能力、员工意愿、员工治理三方面展开，介绍了公司在不同方面的人力资源实践。首先，企业要注重提升员工个人能力。在文思海辉·金融，在扎实的能力模型的基础上，通过打造系统的员工能力发展体系，为各级各类员工提供有针对性的能力提升计划，包括轮岗、培训等各种方式。员工可通过发展模型，找到专属的课程，从而可以更有针对性地学习、考试、探索个人晋升的进阶之路。其次，要通过企业文化的渗透、全面的员工沟通和关怀，提升员工敬业度，激发员工的热情。在员工与企业间搭建一座桥梁，共同遵循着相同的愿景使命和核心价值观。另外，企业还要设立健全的沟通反馈机制、完善的流程和系统，赋能经理、赋能HR，不断提升员工个人体验，让员工在公司变得更加“如鱼得水”，充分发挥自身潜力，与公司互相成就。

从本次财报看，阿里核心电商业务仍在保持同比51%的增速，其他10年前种下的希望：阿里云已经服务国内80%的科技公司，钉钉已经为700万家企业进行了数字化升级，蚂蚁金服已经服务1500万一个小微企业，这些云服务已经成为国内企业服务不可或缺的力量，也正逐渐成为阿里巴巴营收的主力军。